我院召開科級領(lǐng)導干部競聘演講暨民主推薦會
為了進一步加強學院中層干部隊伍建設(shè)，促進干部隊伍的知識化、年輕化、專業(yè)化,學院黨委堅持黨管干部原則與擴大民主、引入競爭機制有機結(jié)合,決定將空缺的28個科級崗位進行公開競聘選拔。我院于2016年1月10日上午在電一召開科級領(lǐng)導干部競聘演講暨民主推薦會。學院黨委書記覃艷娟，院長沈立君，黨委副書記、紀委書記劉華政，副院長謝佩善及全體教職員工參加會議。會議由劉副書記主持。
本次競聘演講由參加競聘人員按處室依次上臺進行6分鐘競職演講。43名同志在大會上作了精彩的演講。競聘者從自身的能力特長、業(yè)務素養(yǎng)、工作設(shè)想等方面進行了闡述，對競聘崗位提出工作思路和目標。競聘者充滿激情的演說、清晰縝密的工作思路獲得了與會老師們的陣陣掌聲。通過演講，充分展示了個人才華，交流了思想情感和工作思路，使大家感受到激情、真誠、信心和力量。競聘者展示自我的過程，也是挑戰(zhàn)自我、實現(xiàn)自我、重塑自我的過程，對每位與會者也是學習、審視、提高的過程，對干部隊伍是一個逐漸壯大、強大的過程。競職演講完畢后，全體參會人員根據(jù)競聘者競的演講及平時工作表現(xiàn)，以無記名投票方式對競聘者進行了民主投票。會后，學院黨委將根據(jù)中層個別談話推薦對競聘人員進行進一步考核，最終擬定任用名單。
本次競聘活動本著公開、公平和公正原則，極大激發(fā)了干部的工作積極性，促進學校的可持續(xù)發(fā)展。它是學校民主管理進程中的一個里程碑，充分體現(xiàn)我校依法治校與民主管理的精神。
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